Inefabilidade e socialização na transferência de conhecimento tácito em países menos desenvolvidos: o caso do Cine Group em Moçambique

Autores

  • Roberto Gonzalez Duarte Universidade Federal de Minas Gerais
  • José Márcio de Castro Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais
  • Renata Simões Guimarães Borges Universidade Federal de Minas Gerais

DOI:

https://doi.org/10.5007/2175-8077.2018v20n51p55

Resumo

O objetivo deste artigo é analisar os múltiplos papéis da socialização na transferência de conhecimento tácito entre uma empresa multinacional (EMN) brasileira e a sua subsidiária localizada em um país menos desenvolvido. A despeito dos avanços da literatura sobre transferência de conhecimento em EMNs e sobre o papel da socialização nesse processo, dois aspectos – um conceitual e outro empírico – têm sido negligenciados: (i) a inefabilidade do conhecimento tácito e (ii) a transferência de conhecimento para países menos desenvolvidos caracterizados por baixa capacidade absortiva. Realizou-se o estudo de caso do Cine Group, empresa brasileira do setor de audiovisual que, em 2009, instalou uma subsidiária em Maputo (Moçambique). Os resultados evidenciam que, em razão da inefabilidade do conhecimento tácito e do contexto de baixa capacidade absortiva da subsidiária, a socialização pode ter papéis distintos, que vão da transferência de conhecimento à mudança comportamental, passando pela aprendizagem conjunta.

Biografia do Autor

Roberto Gonzalez Duarte, Universidade Federal de Minas Gerais

Professor do Centro de Pós-graduação em Administração (CEPEAD) da Universidade Federal de Minas Gerais

José Márcio de Castro, Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais

Professor do Programa de pós-graduação em Administração (PPGA) da Pontifícia Universidade Católica de Minas Gerais

Renata Simões Guimarães Borges, Universidade Federal de Minas Gerais

Professora do Centro de Pós-graduação em Administração (CEPEAD) da Universidade Federal de Minas Gerais

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Publicado

2018-08-30

Como Citar

Duarte, R. G., de Castro, J. M., & Borges, R. S. G. (2018). Inefabilidade e socialização na transferência de conhecimento tácito em países menos desenvolvidos: o caso do Cine Group em Moçambique. Revista De Ciências Da Administração, 20(51), 55–68. https://doi.org/10.5007/2175-8077.2018v20n51p55

Edição

Seção

Artigos