O trabalho na contemporaneidade e suas implicações na subjetividade dos trabalhadores

Autores

  • Adriana Spilki Universidade Federal do Rio Grande do Sul
  • Maria da Graça Corrêa Jacques UFRGS - Porto Alegre - RS
  • Miriam Scopel Universidade Federal do Rio Grande do Sul
  • Silvana de Oliveira Universidade de São Paulo

DOI:

https://doi.org/10.5007/2178-4582.2009v43n1p165

Resumo

O objetivo desse ensaio2 teórico é o de examinar as transformações em curso no mundo do trabalho e suas implicações na subjetividade dos trabalhadores. A partir de três recortes ilustrativos, analisa-se as implicações daí derivadas que se expressam nos modos de viver e de adoecer dos trabalhadores. O primeiro recorte ilustrativo versa sobre a influência do modelo de acumulação flexível no processo de saúde/doença em trabalhadores com diagnóstico de Lesões por Esforços Repetitivos/Distúrbios Osteomusculares Relacionados ao Trabalho. Um segundo recorte ilustrativo analisa a implantação do modo de gestão da Qualidade Total, preconizado pelo modelo de acumulação flexível em um órgão público do poder judiciário. Por último, examina-se a trajetória das mutações da função de telefonista/teleoperador, considerando-se os “call-centers” como ícones representativos das transformações do trabalho na contemporaneidade. Esses recortes são examinados priorizando as implicações e expressões no processo de saúde/doença mental e seus vínculos como trabalho com base em fundamentos da psicologia social.

 

Biografia do Autor

Adriana Spilki, Universidade Federal do Rio Grande do Sul

Possui graduação em Psicologia pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2003) e mestrado em Psicologia do Trabalho pela Universidade Federal do Rio Grande do Sul (2005). Atualmente é Analista Executivo em metrologia e Qualidade do Inmetro.

Maria da Graça Corrêa Jacques, UFRGS - Porto Alegre - RS

Graduação em Psicologia pela PUC/RS (1973), mestrado em Psicologia pela PUC/RS (1977), doutorado em Educação pela PUC/RS (1993) e pós-doutorado em Psicologia Social na UA (Portugal). É professora aposentada da UFRGS e atualmente é professora colaboradora nos Cursos de Especialização de Psicologia Social e Institucional, Curso de Especialização em Medicina do Trabalho e no Programa de Pós-Graduação em Engenharia de Produção da UFRGS.

Silvana de Oliveira, Universidade de São Paulo

Possui graduação em Psicologia pela Universidade Estadual Paulista Júlio de Mesquita Filho (1998) , especialização em Saúde Coletiva pela Hospital das Clínicas da Faculdade de Medicina da Universidade de São Paulo (2001) e especialização em Curso de Formação em Psicanálise pelo Instituto de Pesquisas Em Psicanálise de São Paulo (2001).

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Publicado

2009-01-01

Edição

Seção

Artigos