Editorial

Autores

  • Mario Cesar Ferreira UnB - Brasília - DF
  • Livia de Oliveira Borges

Resumo

EDITORIAL Neste número especial da rPOT, o leitor encontrará uma diversidade de relatos de pesquisa no campo da saúde psíquica e trabalho. Tal diversidade intertextual se caracteriza por diferentes aspectos: temáticas, recortes do campo de estudo, abordagens metodológicas e referenciais teóricos específicos. Esse traço dos artigos que compõem esta edição especial da rPOT coloca em evidência um de seus méritos: disponibilizar aos interessados nas ciências do trabalho um elenco de pesquisas inéditas sobre problemáticas diferenciadas que inquietam as organizações e seus atores neste início de século XXI. Os artigos aqui reunidos têm sua origem em trabalhos submetidos na forma de texto completo e apresentados em sessões coordenadas do II Congresso Brasileiro de Psicologia Organizacional e do Trabalho (II CBPOT), realizado em Brasília, em julho de 2006. Com base nesse "selo de qualidade" inicial, impresso pelo II CBPOT, os artigos foram submetidos a uma nova análise e aprimorados pelos respectivos autores. Algumas das características do conteúdo deste número especial da rPOT, certamente, podem ser um convite à leitura: No artigo Catadores de material reciclável cooperativados no Distrito Federal, de natureza exploratória, o objetivo consiste em investigar a relação entre saúde e trabalho. Como os catadores percebem o "lixo" como objeto de trabalho? Trabalhando em condições ambientais bastantes hostis, como eles percebem a saúde e, principalmente, a identidade profissional? Eis algumas das questões para as quais o artigo oferece elementos de resposta, o que, certamente, permitirá ao leitor, ao final da leitura, construir uma representação mais apropriada dessa diminuta fração do universo de trabalho na realidade brasileira. A avaliação do estresse e estratégias de enfrentamento é o objeto do artigo Estresse e estratégias de enfrentamento: o uso da Escala Toulousaine no Brasil. O artigo aborda dois estudos realizados com grupos distintos de trabalhadores: da área da saúde e do setor bancário. Os níveis de estresse e de enfrentamento são diferentes para os dois grupos analisados? Os resultados de níveis de estresse discrepam da média nacional para ambos os grupos analisados? Eis dois aspectos centrais que o texto traz aos leitores, com base em resultados inéditos. A temática do trabalho noturno, já relativamente bem conhecida na literatura, em função de suas implicações para a saúde dos trabalhadores, e seus impactos sociais e econômicos, é retomada no artigo Trabalho noturno e suas repercussões na saúde e na vida cotidiana de trabalhadores metalúrgicos do Vale do Paraíba do Estado de São Paulo. Afinal, o que pode e deve ser feito nos âmbitos da prevenção da saúde dos trabalhadores e da assistência às famílias, no que concerne aos efeitos do trabalho noturno? Essa é, dentre outras, uma das contribuições fornecidas pelas autoras. Uma caracterização bastante ampla sobre o trabalho dos operadores de produção de petróleo é fornecida pelos autores do artigo O trabalho dos operadores de produção de petróleo norte-riograndenses. O tipo de trabalho e, principalmente, as condições ambientais desses "operários do ouro negro" são mapeados ao longo do artigo. Que impactos as especificidades constatadas no trabalho de produção de petróleo – complexidade, riscos, confinamento, ruído e temperatura em níveis elevados – podem produzir para a saúde física e a esfera psicossocial dos petroleiros? Nesse artigo, o leitor encontrará argumentos valiosos de resposta a essa questão. O artigo Gênero e status na atribuição de afetos no trabalho: um estudo intercultural Brasil e Espanha relata uma pesquisa que, além de abordar seu tema em distintas culturas, usa um design inovador, que articula a experimentação à interpretação de imagens. Assim, faz um resgate do método experimental, objeto de críticas que se tornaram lugar comum no meio acadêmico, articulando-o, ao mesmo tempo, com o uso de imagens e de interpretação típicos das designadas técnicas qualitativas. Ele aborda as emoções no ambiente de trabalho, tema que tem mobilizado muita atenção recentemente, tanto no meio acadêmico quanto no gerencial. O artigo Gestão ambiental em organizações goianas: as representações dos trabalhadores aborda também tema atual, sintonizado com o discurso da responsabilidade socioambiental, que se desenvolve no momento e que tem ganhado ênfase com a acentuada crise ecológica global. A visão que os trabalhadores têm das anunciadas medidas de gestão ambiental é, certamente, um ponto central para aperfeiçoá-las. O artigo A banalização da violência moral no contexto de trabalho e suas relações com adoecimento e Perversão social e adoecimento: uma escuta psicanalítica do sofrimento psíquico no trabalho, além de compartilharem com os demais artigos a busca de resposta a problemáticas atuais, adotam uma perspectiva psicodinâmica. Além de identificar a especificidade de cada artigo, assinala-se também que eles resultaram de pesquisas realizadas em distintos lugares do país, por autores – majoritariamente professores – que atuam em universidades em São Paulo, Natal, Goiânia, Brasília e Salvador, além de um professor de uma universidade espanhola. Essa característica merece ser ressaltada, porque revela que a produção científica, nesse campo, tem se estruturado de forma disseminada no território nacional e já começa a concretizar tendências a articulações internacionais. O conjunto de artigos reflete também a diversidade temática do campo e sua direção epistemológica, presente em traços como forte inserção no contexto sociopolítico, adoção de uma atitude propositiva, incentivo à diversidade técnicometodológica, respeito à pluralidade de abordagens teóricas, articulação de diversos níveis de análise e preocupação com a relevância social associada a atitudes éticas. Por fim, o número especial traz a resenha Dicionário de Trabalho e Tecnologia: o mundo do trabalho revisitado sob a ótica multidisciplinar, obra organizada pelos professores Antonio David Cattani e Lorena Holzmann, do Departamento de Sociologia da UFRGS, cujos verbetes discorrem sobre conceitos-chave, presentes no mundo do trabalho e das organizações. A importância e as características do Dicionário são analisadas, mostrando-se o seu valor como ferramenta útil para todos que se interessam pelas esferas das tecnologias e do trabalho. Editores Convidados Lívia de Oliveira Borges Universidade Federal do Rio Grande do Norte Mário César Ferreira Universidade de Brasília

Biografia do Autor

Mario Cesar Ferreira, UnB - Brasília - DF

Psicólogo do trabalho, Pós-Doutorado em Ergonomia da Atividade Aplicada à Qualidade de Vida no Trabalho pela Université Paris 1 (Sobornne, Paris, França). Atualmente é professor-adjunto no Departamento de Psicologia Social e do Trabalho do Instituto de Psicologia da UnB e realiza pos-doutoramento na Université Sobornne Paris 1 com bolsa da Capes. É pesquisador do CNPq onde executa projeto (2005-2008) na temática "Qualidade de Vida no Trabalho (QVT) no Setor Público: Da assistência à prevenção". É co-autor do livro "Trabalho e riscos de adoecimento: o caso dos auditores-fiscais da Previdência Social brasileira" (2003) Edições Ler, Pensar, Agir - LPA e co-organizador dos livros "A regulação social do trabalho" (2003), publicado pela Editora Paralelo 15 e "Trabalho em transição, saúde em risco" (2002) Editora da UnB.

Mais informações: Currículo Lattes - CNPq.

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Publicado

2008-04-30

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Editorial