Pesquisa participante como opção metodológica para a investigação de práticas de assédio moral no trabalho
Autores
Leandro Queiroz Soares
POUPEX - Brasília - DF
Mario Cesar Ferreira
Resumo
O presente artigo tem como objetivo principal a proposição da pesquisa participante como uma apropriada opção metodológica para a investigação de práticas de assédio moral no trabalho. Secundariamente, objetiva apresentar, de maneira sintética, revisões acerca do fenômeno assédio moral no trabalho e da abordagem metodológica pesquisa participante. Problematiza, fundamentando-se em reflexões acerca das características do assédio moral no trabalho, a predominância instrumental em alguns dos principais estudos, e destaca, baseando-se em pressupostos da pesquisa participante, algumas das vantagens e contribuições ímpares que a referida abordagem pode trazer para os estudos da temática em questão.
Biografia do Autor
Leandro Queiroz Soares, POUPEX - Brasília - DF
Graduação em Administração, Mestre em Psicologia Social e do Trabalho pelo Instituto de Psicologia da UnB (UnB) e exercendo a profissão de bancário em uma Associação de Poupança e Empréstimo do Distrito Federal desde 1999. Integrante do Núcleo de Ergonomia da Atividade, Cognição e Saúde (ECoS) e participante do grupo de pesquisa Ergopublic desde 2003.
