OS EMPREGOS SUBALTERNOS NO SETOR DE TELECOMUNICAÇÕES: COMPARAÇÕES FRANÇA–ALEMANHA

Autores

  • Isabel Pauline Hildegard Georges FAPESP – Fundação de Amparo à Pesquisa do Estado de São Paulo CEBRAP – Centro Brasileiro de Análise e Planejamento

DOI:

https://doi.org/10.1590/S0104-026X2004000200012

Resumo

Este artigo trata das transformações da atividade feminina, na França e na Alemanha, a partir dos anos 1960, com base em uma análise de empregos subalternos no setor público. O estatuto da atividade feminina se diferencia entre os dois países europeus, conquanto algumas similitudes possam ser igualmente reconhecidas. Assim, na Alemanha, ao contrário da França, as mulheres que não trabalham de maneira contínua distinguem-se das que têm uma carreira contínua tanto por sua situação conjugal, como pelo fato de terem filhos. A partir dessa constatação geral, analiso a influência da gestão do trabalho no setor público, nos diferentes países, sobre as normas e as práticas das mulheres ali ocupadas. Analisarei o papel social que cumpre um tipo particular de emprego, o das telefonistas do serviço de auxílio à lista, considerado aqui como protótipo de trabalho assalariado pouco qualificado, reunindo evidências de tipo qualitativo, para discutir as relações que essas trabalhadoras estabelecem com o trabalho e com o emprego.

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Publicado

2004-01-01

Como Citar

Georges, I. P. H. (2004). OS EMPREGOS SUBALTERNOS NO SETOR DE TELECOMUNICAÇÕES: COMPARAÇÕES FRANÇA–ALEMANHA. Revista Estudos Feministas, 12(2), 201. https://doi.org/10.1590/S0104-026X2004000200012

Edição

Seção

Seção Temática