Relato de experiência pet-saúde: realização de capacitação sobre dependência química no município de Votuporanga/SP

Resumen

Este trabalho tem por finalidade demonstrar a importância da Rede de Atenção a Saúde (RAS) quanto a Capacitação dos Agentes Comunitário de Saúde (ACS) que são de certa forma responsável por atender a população pertencente à Unidade de Saúde Dr. Oswaldo da Cruz de Oliveira Junior, no município de Votuporanga/SP. O Programa de Educação pelo Trabalho – PET-Saúde surgiu como uma iniciativa interministerial entre os Ministérios da Saúde e Educação; baseado no dever da união de formular e executar a política de formação de recursos humanos para a saúde e desenvolver um trabalho com os agentes, caracterizada por equipes multidisciplinares, e tem como fio condutor o processo ensino-serviço-comunidade, pois, é desenvolvido por discentes junto a docentes e profissionais da rede de saúde do município. O objetivo é capacitar o ACS sobre dependência química, com a intenção de realizar a prevenção ao uso de drogas na população. A metodologia aplicada é um relato de experiência, inserido no Programa Educação pelo Trabalho para a Saúde (PET-SAÚDE) “enfrentamento ao crack e outras drogas” juntamente com o apoio da Secretaria de Saúde do Município de Votuporanga–SP e o Centro Universitário da Fundação Educacional de Votuporanga – UNIFEV, no município de Votuporanga-SP na Unidade de Saúde “Dr.Oswaldo da Cruz de Oliveira Junior”. Conclui-se que houve grande interesse por parte das ACS, que traziam relatos de experiências próprias ou da população atendida e apresentavam suas dúvidas, contribuindo com a discussão e a disseminação das informações referentes ao tema abordado. O projeto PET-Saúde beneficiou toda a equipe, contribuindo diretamente na realidade de uma comunidade. Portanto, conclui-se que programas como o PET-Saúde devem ser aprimorados e ampliados possibilitando novas formas de conhecimento, principalmente através da educação pelo trabalho inserido na realidade atual da rede de saúde brasileira e um benefício à comunidade onde o trabalho está inserido.