Does being a woman matter? Determinants, evidences and estimates of female participation in the Brazilian labor market

Authors

DOI:

https://doi.org/10.5007/2175-8085.2020.e71518

Abstract

Female participation in labor supply is more unstable than male participation. Women are most affected in times of crisis, by maternity, discrimination and they are less likely to find a job in the formal sector. In the present work we used the PNAD microdata from 2001 to 2015, in a probit model, to verify how individual characteristics affect labor market insertion and how these effects change over the analyzed period. The results show that “being a woman” significantly reduces women's participation in the labor market for the entire period analyzed, and this reduction is even greater for women with children or heads of household.

Author Biographies

Ana Carolina Freitas Tedesco, Universidade Federal do Paraná

Aluna no programa de pós-graduação em Desenvolvimento Econômico na Universidade Federal do Paraná (2022).

Kênia Barreiro Souza, UFPR.

Professora do departamento de Economia e Programa de Pós-Graduação em Desenvolvimento Econômico.

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Published

2020-06-30

Issue

Section

Artigos