A importância da terceirização nas organizações

Dante Marciano Girardi

Resumo


A preocupação principal deste artigo consiste em abordar o impacto da terceirização nas organizações, em face da descentralização e de novos modelos de administração. Apresenta, inicialmente, uma visão histórica, conceitual e emergente, inserida dentro de uma visão estratégica em função da globalização dos mercados e da busca crescentede novos patamares de competitividade. Finalmente, coloca aspectos positivos e restritivos desta flexibilização que leva a empresa a redefinir suas estruturas e concentrar esforços nas atividades essencialmente ligadas ao negócio em que atua.

Palavras-chave


Mudança estrutural; Negócio principal; Terceirização; Competitividade

Texto completo:

PDF


Revista de Ciências da Administração, Universidade Federal de Santa Catarina, Florianópolis, Santa Catarina, Brasil.

Para entrar em contato com a equipe editorial da Revista RCA, encaminhe um e-mail para rca.cse@contato.ufsc.br

ISSNe 2175-8077    ISSN 1516-3865

Creative Commons License
This work is licensed under a Creative Commons Atribuição-Uso

não-comercial-Vedada a criação de obras derivadas 3.0 Unported License.