Mudança cultural na siderúrgica Riograndense: a construção de um novo mundo
DOI:
https://doi.org/10.5007/%25xResumen
No presente artigo analisam-se as mudanças observadas numa usina siderúrgica do Grupo Gerdau, situada em Sapucaia do Sul – RS, sob o ângulo da mudança cultural. Observa-se, a partir da análise da implantação da Gestão da Qualidade Total, a criação de um novo mundo na organização, com a transformação de algumas das evidências que fundamentavam a cultura organizacional e a operacionalização diferenciada de antigas evidências. A mudança parece caracterizar-se como incrementalismo cultural, na tipologia de Gagliardi (1986).Descargas
Publicado
2002-01-01
Cómo citar
Silva, R. de F. C. da. (2002). Mudança cultural na siderúrgica Riograndense: a construção de um novo mundo. Revista De Ciencias De La Administración, 4(8), 47–60. https://doi.org/10.5007/%x
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