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V. 12, n. 26, janeiro/abril de 2010
V. 12, n. 26, janeiro/abril de 2010
Publicado:
05-07-2010
Artigos
Valor justo da Tractebel Energia: uma avaliação a partir dos principais modelos de precificação de ativos
Renato Campos, Juliana Tatiane Vital, Gilberto de Oliveira Moritz, Alexandre Marino Costa
11-47
PDF/A
Avaliação de micro e pequenas empresas utilizando a metodologia multicritério e o método do fluxo de caixa descontado
Marcus Vinicius Andrade de Lima, Carlos Rogério Montenegro de Lima, Ademar Dutra, Ana Lúcia Miranda Lopes
48-71
PDF/A
Uma abordagem estrutural em redes: expondo padrões, possibilidades e armadilhas
Carlos Alberto Alves, Suzana Bierrenbach de Souza Santos
72-91
PDF/A
Reestruturação organizacional e reconstrução da identidade: um estudo de caso em uma empresa de telecomunicações
Daniela Cristina Soares, Adriane Vieira
92-115
PDF/A
Os múltiplos desafios da gestão de terceirizados: a experiência dos gestores de contratos
Yana Torres de Magalhães, Antonio Moreira de Carvalho Neto, Pedro Paulo Barros Gonçalves
116-143
PDF/A
Importação de técnicas de recursos humanos: problema ou solução?
Alexandre Santos, Rafael Diogo Pereira, Daniel Calbino, Thiago Duarte Pimentel
144-162
PDF/A
Rumo à gestão estratégica de recursos humanos: estudo de caso em uma organização pública paulista
Wesley Ricardo Souza Freitas, Charbel José Chiappetta Jabbour
163-188
PDF/A
Empresa doente, funcionário estressado: analisando a saúde organizacional como influenciadora do stress no trabalho
Monize Sâmara Visentini, Eliete dos Reis, Nilson Amaury Siqueira, Kelmara Mendes Vieira, Claudia Medianeira Cruz Rodrigues
189-220
PDF/A
Poder e liderança: as contribuições de Maquiavel, Gramsci, Hayek e Foucault
Maria Cristina Sanches Amorim, Regina Helena Martins Perez
221-243
PDF/A
Responsabilidade socioambiental corporativa e indicador de maturidade mediando desempenho estratégico para as organizações
Giovanni de Araujo Gomes, Carlos Alberto Gonçalves, Daniel Jardim Pardini, Reynaldo Maia Muniz
244-269
PDF/A
Idioma
English
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Português (Brasil)
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