Autoría, Agradecimientos y Conflicto de Intereses
Autoría
El concepto de autoría adoptado por la revista Texto & Contexto Enfermagem se orienta por la contribución sustancial de cada una de las personas listadas como autores, en lo que se refiere, principalmente a la concepción y planeamiento del proyecto de investigación, a la obtención o análisis e interpretación de los datos, a la redacción y a la revisión crítica. La cantidad de autores es limitada a ocho. Excepcionalmente para estudios multicéntricos será examinada la posibilidad de inclusión de más autores, considerando la pertinencia de las justificaciones presentadas.
La solicitud de inclusión de nuevos autores después del inicio del proceso de envío debe ser justificada y contar con el consentimiento de todos los autores.
Agradecimientos
No se justifica la inclusión de nombres de autores cuya contribución esté en desacuerdo con los criterios anteriores, pudiendo, en ese caso, ser colocados en la sección Agradecimiento.
Derechos de autor y autorización de publicación
Los autores deben ceder los derechos de autor patrimoniales del artículo a la Texto y Contexto Enfermería por medio de la Declaración de responsabilidad y transferencia de los derechos de autor, firmada por todos los autores, según modelo 3.
Los manuscritos presentados en eventos (congresos, simposios, seminarios, entre otros) podrán ser aceptados siempre y cuando no hayan sido publicados integralmente en anales. Podrán aceptarse manuscritos ya publicados en periódicos extranjeros, desde que sea aprobado por el Consejo Director de la revista Texto & Contexto Enfermagem, y, autorizado por la revista en que el manuscrito fue originalmente publicado.
Los manuscritos enviados para análisis de la revista Texto & Contexto Enfermagem no pueden haber sido enviados o publicados simultáneamente en otra revista.
Conflicto de interesses
La confianza pública en el proceso de revisión por pares y la credibilidad de los artículos publicados dependen, en parte, de cómo el conflicto de intereses es administrado durante la redacción, revisión por pares y la toma de la decisión editorial. Los conflictos de interés pueden ser de orden personal, comercial, política, académica o financiera. Relaciones financieras como empleo, consultorías, toma de acciones, honorarios, declaraciones o pareceres de especialista, son conflictos de interés más fácilmente identificables y que tienen mayor probabilidad de afectar la credibilidad de la revista, los autores y de la propia ciencia. Sin embargo, conflictos pueden ocurrir por otras razones, tales como relaciones personales, competencia académica y pasión intelectual.
Los autores son responsables por reconocer y revelar conflictos de interés que puedan influenciar su trabajo, y deben informarlos durante el proceso de envío del manuscrito a ScholarOne). Los editores y revisores también deben reconocer y revelar posibles conflictos de intereses que puedan influir en su trabajo al evaluar un manuscrito. En ese caso, se nombrará un nuevo editor o revisor.
