Precariedad del trabajo de los profesores suplentes y temporales de la Faculdade de Filosofia Dom Aureliano Matos (FAFIDAM/UECE)
DOI:
https://doi.org/10.5007/2175-795X.2022.e86468Palabras clave:
Profesores sustitutos y temporários, Precarización del trabajo, FAFIDAM/UECEResumen
La clase obrera ha sufrido con los profundos cambios en el mundo del trabajo, ocasionados por la reestructuración del modo de producción capitalista. En este sentido, son realizadas reformas que buscan eliminar derechos laborales. En este contexto de reducción del trabajo estable, que el trabajo docente vive: a partir del ingreso en la carrera de la enseñanza superior pública por medio de la contratación temporaria, debido a la ausencia de oposiciones públicas. Realizamos investigación en la Facultad de Filosofía Don Aureliano Matos (FAFIDAM/UECE). La investigación parte del siguiente cuestionamiento: ¿Cómo ocurre el proceso de precarización del trabajo de los profesores sustitutos y temporarios en la FAFIDAM?. Así, objetivamos analizar el proceso de precarización del trabajo de los profesores sustitutos y temporarios de la FAFIDAM/UECE. Metologicamente recurrimos, a la investigación bibliográfica,con referencia teórica en Anderson (1995), Mancebo (2007), Silva (2009) y otros. Utilizamos también la investigación documental, analizando leyes, decretos, estatutos y resoluciones que regulan el actual cuadro de profesores contratados de la referida institución. Para el proceso de recolección de datos, realizamos investigación en campo y entrevista semiestructurada, con profesores contratados, representante de la directoria, representante de la coordinación de un curso y representante del SindUECE. En nuestra investigación identificamos que los profesores contratados reciben un salario reducido a la mitad del salario básico de los efectivos; la jornada de trabajo es intensificada y, por eso, algunos no realizan investigación ni extensión; son excluidos del PCCV, progresiones y gratificaciones.
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